Descrição da Vaga

Executar e acompanhar as rotinas de Departamento Pessoal, incluindo folha de pagamento, admissões e demissões, controle de ponto, férias, rescisões, benefícios e gestão de documentos, assegurando o cumprimento da legislação trabalhista e das obrigações acessórias. Atender colaboradores e apoiar auditorias, atuando de forma integrada com RH, contabilidade e gestores.